第95章 危机 (第2/5页)

对于他的这些想法，我真是又无奈又无语，他是在想着办法成长自己，不想成为一个小白脸，也不想身上被永远贴着一个上门女婿的标签。

我敢断定，他创办武校的话，是不会找我要钱，就算收购东泰公司，他要求一定的股份的时候，需要拿钱出来也不会找到我头上，绝对不会用我的钱开拓他的事业。

只是不知道他会做到哪一个地步，会不会到时候羽翼丰满了，想彻底摆脱上门女婿的名声，会用跟我离婚的方式来完成，我的梦境中，可是出现过离婚的情节的。

我又不能去阻止，他一个要强的男人，我一个女流硬压他一头的最终结果不会是我乐意看到的，因此无奈就无奈在这里，我只能眼睁睁看着他用心计去摆脱上门女婿这个标签，一步一步的脱离我的掌控，爱着我的同时又尽量离我的事业远一点，在事业上跟我脱钩。

无奈叹口气，希望他对我这个陪伴他左右的女人，到时候不要那么绝情，他一步一步的拿到了我的真心与身体，再为了自己而把我这个结发妻子给甩了，于他也没有任何好处。

想了好久，又觉得我是杞人忧天，没发生的事情想那么多干嘛？终究还是回神过来，看着打印好的对于这件事的处理公告，仔细想想没什么需要补充的，也就点了打印。

内容是针对公司最近出现的一些把我个人私事拿出来当茶余饭后谈资的人，我本人将严肃处理，绝不姑息，公司营销经理左申同，财务经理赵刚，私下议论我的隐私，左申同拒不认错，予以开除处理，同时追究其法律责任。赵刚认错态度良好，本着人文精神，撤掉财务经理职位，扣除三个月奖金，改为财务科普通员工，以观后效。

人事科职员陈丽，周惠惠妄议领导，言语粗俗，其行为违背公司规章制度，也对我的名誉造成损坏，予以开除，并承担法律责任。

以后公司不许再有人把领导的私事拿出来议论的现象，大家互相监督，可以匿名举报，凡举报者通通有现金奖励，同时参与议论的人，一律扣奖金两个月以上，影响恶劣者，开除。

看着这份公告，我的心还不平，处理意见下来了，可对我造成的名誉损失又无论如何也补不回来，高压之下，她们嘴上可能不说，公司里面可能也不会说，但私下里，肯定还是会偷偷议论。

只是管不了那么远，相信杨康离开公司之后，时间长了，应该也就不会再有这方面的言语，也只有到了那时候，公司才会重回一片安宁。本来我不想处理自己老公的，可他自己不想干了，他要断退路，那我帮他一把，帮他断的彻底，再说一个职位而已，有没有对他对我来说还不是一样，我公司有什么难处难不成他不出力？

因此，我也打了个对于杨康的处理意见出来，我没说杨康做得有错，只是说他有些过激，下手有点重，造成了一定的不良影响，经过沟通，予以劝退。

不说是开除，就是证明给这些人一个态度，我和杨康夫妻关系好，立场也相同，对这类事情同样的零容忍，自己行得正坐得直，哪怕就是处理方式偏激，也是正确一方，敢于再胡说八道者，绝不姑息。

我让助理把这份公告张贴出去，自己则去了杨康的办公室，他上午做得一份报告当时我就简单瞟了一眼，现在再看，更加确定他是单飞的主意已决，已经为我近期工作做好了筹划。