每天一个失业小技巧 第169节 (第2/5页)

池析亭倒是挺能理解褚聿突然对他的不舍，毕竟之后两个人都很忙，面倒是每天都能见，但是肯定是不能完全把时间交给彼此了。

褚聿就不用说了，在餐桌上也说了他这段时间工作排的很满，之后更是直接要飞国外，一去就又不知道要多久。

他也是，离转正只剩最后半个月了，但是他手里头堆积的工作也还有不少。

事情一多，池析亭就习惯性地分出个轻重缓急出来。

什么事该先做，什么事放一放也没事。

这个概念在工作中是尤为重要的。

和上学那会儿考试一样。

不适当地放弃一些东西，最后绝对不会是一个自己满意的结果。

几乎没有多纠结，池析亭直接选出了当下最重要的一项。

就是智能追踪定位器的商业化推广。

沈之哲在中期检查会议上并没有对他做的项目提出什么建设性的建议，虽然本意是认为池析亭的策划没有什么问题，但是池析亭还是私下里和沈之哲沟通了一下。

沈之哲倒是难得见池析亭这么重视一个项目，特意空出了点时间和池析亭交流项目，先不说池析亭有没有收获吧，他自己的收获倒挺多的。

差点没忍住直接抬起屁股让池析亭坐他的经理位了。

这是来和他交流项目的吗？感觉更像是来侮辱他的。

沈之哲和池析亭逼逼了几句就把人赶走了。

池析亭只得回工位自己琢磨了。

他其实不是一个吹毛求疵的人，项目策划这种带点主观性的东西，根本不存在完美无缺的可能，池析亭做了那么多年策划，也从来没有做出一个找不到一点问题的策划。

瑕不掩瑜，就已经足够了。

但是也不知道怎么，或许是太想去验证原著中的关键剧情能不能改变，池析亭把这次转正述职会当成了一个最重要的棋子，几乎算得上是孤注一掷，所以只能尽全力降低所有客观因素的影响。

策划的效果和他答辩的完成度就是唯一的客观因素。